Førsteamanuensis/førstelektor/universitetslektor i kreftsykepleie

Om stillingen Ved Det helsevitenskapelige fakultet, Institutt for helse- og omsorgsfag (IHO), er det ledig fast 50 - 100 % stilling som førsteamanuensis/ førstelektor/universitetslektor. Stillingen er tilknyttet studieretning i kreftsykepleie på IHO og er organisert under masterprogrammet i sykepleie. Stillingen er ledig fra snarest. Dersom det ikke melder seg kvalifisert søker kan det bli aktuelt med ansettelse i stilling som høgskolelærer. Arbeidssted er Tromsø, og du må kunne starte i stillingen innen rimelig tid.

Institutt for helse- og omsorgsfag og masterprogram i sykepleie Institutt for helse- og omsorgsfag (IHO) ved Det helsevitenskapelige fakultet tilbyr et bredt spekter av helsefaglige utdanninger, og skal gjennom sin samlede forsknings-, utviklings- og utdanningsaktivitet bidra til å videreutvikle helse- og omsorgstjenester av høy faglig kvalitet for den nordnorske befolkningen. Instituttet utdanner ergoterapeuter, fysioterapeuter, radiografer, sykepleiere og paramedisinere og har studieprogrammer knyttet til bachelor-, master- og videreutdanninger innen disse områdene. Vi bidrar også i ph.d.-programmet ved Det helsevitenskapelige fakultetet. Forskningsaktiviteten ved instituttet er organisert i syv forskningsgrupper. Instituttet har ca. 1800 studenter og ca. 260 medarbeidere som hovedsakelig er lokalisert i Hammerfest, Tromsø, Harstad og Narvik. Mer informasjon om IHO kan du finne på www.uit.no/helsefak/iho. Masterprogrammet i sykepleie har et godt fag- og forskningsmiljø med praksisnær profil, varierte undervisningsmetoder og sentral plassering til både helseinstitusjoner og helseforetak. På masterprogrammet er det ansatte med spesialutdanning innen anestesi-, barne-, intensiv-, kreft- og operasjonssykepleie, og andre spesialiteter. Vi har til sammen 15,4 stillinger på utdanningen, noen har vært ansatt i mange år, mens andre er relativt nylig ansatt. Vi har et godt arbeidsmiljø og har tradisjon for å jobbe med mange fellesemner og felles oppgaver sammen. Vi er opptatt av å dele vår kunnskap og våre erfaringer med hverandre, og vi ønsker alle å bistå med støtte og veiledning for å hjelpe nyansatte inn i jobben.

Arbeidsoppgaver

• Planlegge og administrere teori- og praksisemnene i kreftsykepleie • Undervise og veilede studenter i teori- og praksisemner på masterprogrammet i sykepleie studieretning kreftsykepleie • Utarbeide eksamensoppgaver og sensur • Delta i planlegging og utvikling av studieprogrammet • Flerfaglig og tverrfaglig samarbeid med kollegaer om undervisning • Delta i planlegging og gjennomføring av ferdighets- og simuleringstrening • Veilede og sensurere studenter på bacheloroppgaver eller masteroppgaver • Initiere og delta i forsknings- og utviklingsarbeid innen fagområdet kreftsykepleie og innen Masterprogrammet i sykepleie Faglig administrativt arbeid er også en del av stillingenes arbeidsområde, herunder emneansvar, emneplanlegging, koordinering av utvekslingsaktivitet, oppdatering av digital og pedagogisk undervisningskompetanse og evaluering. Arbeidsoppgavene er avhengig av hvilken stillingskategori søkeren er kvalifisert til å ansettes i.

Kvalifikasjoner Alle søkere må ha: • Norsk autorisasjon som sykepleier med videreutdanning i kreftsykepleie • Relevant klinisk praksis som kreftsykepleier, fortrinnsvis av nyere dato • Gode skriftlige og muntlige kunnskaper i norsk eller annet skandinavisk språk • Gode engelskkunnskaper • Søker må ha digital kompetanse

Kunnskap og erfaring innen simulering og ferdighetstrening er en fordel for ansettelsen. Mastergrad i sykepleie, studieretning kreftsykepleie er ønskelig. Vi vektlegger også interesse for å kvalifisere seg til førsteamanuensis / førstelektor i kreftsykepleie. Det er ønskelig at søker har relevant erfaring med selvstendig FoU-arbeid innen fagområdet og erfaring og kompetanse fra undervisning og klinisk veiledning innen kreftsykepleie. Vi ønsker deg som er engasjert i samarbeid, fag og undervisning. Vi vil vektlegge egenskaper som at du er initiativrik, strukturert, reflektert, selvgående - men med evne til å kommunisere og samarbeide med andre, at du er ansvarsfull, positiv, fleksibel og at du tåler høyt arbeidstempo. Førsteamanuensis: Du må kvalifisere for stilling som førsteamanuensis innenfor fagområdet sykepleie i henhold til krav gjengitt i Forskrift til universitets- og høyskoleloven (universitets- og høyskoleforskriften) Dokumentasjon av følgende vil tillegges stor vekt:

• Selvstendig forskning utover doktorgrad • Erfaring med søknader om ekstern forskningsfinansiering • Gjennomført utenlandsopphold og at søker kan vise til nasjonalt og internasjonalt forskningsnettverk Selvstendigforskning utover doktorgrad skal dokumenteres med vitenskapelige publikasjoner som ikke er publisert sammen med veilederne fra doktorgraden. Erfaring med søknad om ekstern forskningsfinansiering betyr at søker kan dokumentere selvstendig søknadsarbeid, men ikke nødvendigvis må ha oppnådd ekstern finansiering. Søknadsevalueringer som viser søknadskvaliteten vil være nyttig for å vurdere søkers kvalifikasjoner. Bidrag på større søknader kan også vurderes dersom bidraget dokumenteres. Internasjonal mobilitet vil bli vurdert i forhold til varighet/antall opphold og hvorvidt det har gitt resultater i form av vitenskapelige publikasjoner og/eller felles søknader om ekstern forskningsfinansiering. Vitenskapelig samarbeid, nasjonalt og/eller internasjonalt, bør dokumenteres gjennom felles publikasjoner og/eller søknadsarbeid. Vi forventer at du som ansettes i førsteamanuensisstilling blir en aktiv og engasjert bidragsyter i en av instituttets forskningsgrupper og bidrar til strategisk utvikling av gruppen. Derfor bør du orientere deg om instituttets forskningsgrupper og gjøre rede for hvordan du kan være med på å styrke en av disse. Vi vil prioritere deg som kan bidra til å styrke instituttets FoU-satsinger. Førstelektor: Du må kvalifisere for stilling som førstelektor innenfor fagområdet sykepleie i henhold til krav gjengitt i Forskrift til universitets- og høyskoleloven (universitets- og høyskoleforskriften) Universitetslektor: Du må kvalifisere for stilling som universitetslektor innenfor fagområdet sykepleie i henhold til krav gjengitt i Forskrift til universitets- og høyskoleloven (universitets- og høyskoleforskriften) Høgskolelærer: Du må kvalifisere for stilling som høgskolelærer innenfor fagområdet sykepleie i henhold til krav gjengitt i Forskrift til universitets- og høyskoleloven (universitets- og høyskoleforskriften) Ved UiT legges det vekt på forskningsarbeidenes kvalitet, relevans og betydning og ikke på hvor arbeidene er publisert, i henhold til prinsippene i The San Fransisco Declaration on Research Assessment (DORA).

Språkkrav Undervisningsspråket er norsk, og søker må beherske/ha et ferdighetsnivå i norsk tilsvarende norsk som morsmål, samt flytende engelsk.

Krav til utdanningsfaglig kompetanse (basiskompetanse) Alle søkere til undervisnings- og forskerstillinger skal i søknaden dokumentere sin utdanningsfaglige kompetanse. Du må ha opparbeidet grunnleggende kompetanse for undervisning og veiledning på universitets- og høyskolenivå. Dette medfører grunnleggende ferdigheter innen planlegging, gjennomføring, evaluering og utvikling av undervisning og veiledning. Se her hvordan du dokumenterer basiskompetansen: Om pedagogisk mappe - Result Hvis den utdanningsfaglige kompetansen kan tilegnes i løpet av to år etter ansettelsen vil søkere bedømmes, men ikke rangeres basert på utdanningsfaglig kompetanse. De som ikke oppfyller kravene ved ansettelsen, vil bli pålagt å oppfylle kravene innen to år. UiT tilbyr kurs i utdanningsfaglig kompetanse til ansatte.

Personlige egenskaper Vi vil legge vekt på søkers motivasjon for stillingen og personlige egnethet. Vi søker kandidater som blant annet har:

• •Faglig engasjement og evne til å jobbe selvstendig
• •Evner til god kommunikasjon og samhandling med kollegaer, studenter og nettverk
• •Er konstruktiv og bidrar til godt arbeidsmiljø