Barnevern, Skjervøy kommune
100 % Prosjektstilling - Koordinator for læringsnettverk i barneverntjenestene
Barnevernstjenestene i Nordreisa, Karlsøy, Kåfjord, Lyngen, Storfjord, Balsfjord, Longyearbyen og Skjervøy inngår i et regionalt læringsnettverk innen barnevern. Vi har fått tilskudd til et utviklingsprosjekt knyttet til det regionale læringsnettverket, og søker en engasjert og strukturert koordinator i 100 % prosjektstilling fram til 31.07.2027, med mulighet for forlengelse. Oppstart snarest eller etter avtale. Prosjektet gjennomføres i samarbeid mellom barneverntjenestene i Lyngen, Storfjord, Kåfjord, Balsfjord, Nordreisa, Karlsøy. Longyearbyen og Skjervøy kommune. Skjervøy kommune er vertskommune og har prosjekt og budsjettansvar. Målet med prosjektet er å styrke faglig kvalitet og bidra til varige forbedringer i barnevernstjenestene gjennom implementering av Barnevernfaglig kvalitetssystem (BFK) og sikre implementering av Nasjonalt forløp for barnevern i deltakerkommunene. Arbeidet skal bidra til mer helhetlige, kunnskapsbaserte og likeverdige tjenester til barn, unge og familier.
Arbeidsoppgaver Som koordinator for læringsnettverket vil du blant annet:
• Koordinere og følge opp arbeidet i det regionale læringsnettverket • Bidra til implementering av Barnevernfaglig Kvalitetssystem (BKF) i deltakerkommunene • Lede og følge opp implementeringen av Nasjonalt forløp for barnevern i samarbeid med de deltakende barneverntjenestene. • Planlegge, forberede og koordinere fagdager, samlinger og læringsarenaer. • Sikre fremdrift og struktur i prosjektarbeidet • Samarbeide tett med deltakende barnevernstjenester, vertskommune, RKBU og andre relevante fagmiljøer • Bidra til dokumentasjon, rapportering, erfaringsdeling og spredning av gode praksiser i tråd med prosjektets mål. Kvalifikasjoner
• Relevant høyere utdanning innen barnevern, sosialt arbeid eller tilsvarende • Erfaring fra arbeid i barneverntjenesten er en forutsetning • Kjennskap til eller erfaring med fagutvikling, kvalitetsarbeid eller implementeringsprosesser er en fordel • Erfaring med koordinering, prosjektarbeid eller nettverksarbeid er ønskelig • Førerkort klasse B • Søker må påregne å bruke egen bil • Politiattest, ikke eldre enn tre måneder, må fremlegges ved ansettelse for alle som jobber i barneverntjenesten, jf. barnevernloven § 12-11. Personlige egenskaper Vi søker deg som:
• Arbeider strukturert og selvstendig • Har god gjennomføringsevne og ener å skape fremdrift • Kommuniserer godt og samarbeider lett med ulike fagmiljø • Har interesse for fagutvikling og kvalitetsforbedring i barnevernet Personlig egnethet vil bli vektlagt. Aktuelle søkere til stillinga vil bli innkalt til intervju. Vi tilbyr
• En meningsfull prosjektstilling med mulighet til å bidra til utvikling av barnevernstjenester i regionen • Samarbeid i et aktivt fagfellesskap på tvers av kommuner • Fleksibilitet i arbeidshverdagen • Godt arbeidsmiljø med mye humor, varme og omsorg • Skjervøy kommunen er en del av virkemiddelsonen for Nord-Troms og Finnmark, med blant annet nedskriving av studielån med opptil kr 60.000 pr år • Skattemessige fordeler og lavere kostnader på strøm med bortfall av moms og elavgift • Gratis barnehage og inntil 12 timer gratis SFO for 1. -3.klasse • Lønn etter kvalifikasjoner og gjeldende tariffer/avtaler • Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP Kontaktinformasjon Mette Bless, Barnevernsleder, +47 46848167, mette.bless@skjervoy.kommune.no
Tone Mortensen, Barnevernleder Lyngen kommune, +47 40028512, tone.mortensen@lyngen.kommune.no
Sandra M Larsen Holm , Fagleder barnevern Nordreisa , +47 41706066, sandra.holm@nordreisa.kommune.no
Arbeidssted Skoleveien 6
9180 Skjervøy
Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Skjervøy kommune