Professor/førsteamanuensis i illustrasjon

Om stillingen og fagområdet Ved avdeling Design er det ledig to faste stillinger en 100% stilling og en 50 % stilling som professor eller førsteamanuensis i illustrasjon til undervisning og kunstnerisk utviklingsarbeid i et tverrfaglig miljø. Fagområdet grafisk design og illustrasjon har gjennom det trykte ordet spilt en sentral rolle i framveksten av en kritisk offentlighet. I dagens samfunn tar bilde stadig større plass. Grafisk design og illustrasjon handler om å forme den visuelle offentligheten. Utdanningen er praktisk og studiobasert, og fagene settes i en humanistisk sammenheng og forenes i et felles opphav i trykkekunsten. For oss handler grafisk design og illustrasjon dypest sett om utforming av den visuelle offentligheten, og vi har som mål å utdanne trygge og reflekterte utøvere.

Arbeidsoppgaver Til stillingene ligger kunstnerisk og pedagogisk ansvar, formidling og utvikling av fagområdet i dialog med kolleger med fokus på kvalitet, fornyelse og refleksjon, samt å styrke forankringen til avdelingen. Det forventes at undervisningen knyttes nært opp til eget kunstnerisk utviklingsarbeid og forskning. Forskningstid inngår i stillingen. Oppgaver vil være:

• •Undervisning, veiledning, faglig utvikling, formidling og nettverksarbeid, samt organisering og tilrettelegging av disse oppgavene
• •Kunstnerisk utviklingsarbeid og forskning
• •Fagadministrative oppgaver, herunder noe økonomiansvar
• •Programansvar kan bli aktuelt i dialog med dekan
• •Veiledning av stipendiater i ph.d.-programmet
• •Arbeid i komiteer og arbeidsgrupper kan være aktuelt

Krav til søker Personene vi søker er systematiske og har gode evner til å samarbeide, kombinert med faglig integritet og selvstendighet. Søkere må ha solide og allsidige kunnskaper innenfor flere av områdene som fagfeltet dekker. Kvalifikasjonskrav Søkeren må dokumentere:

• Gjennomført godkjent doktorgrad eller stipendiatprogram for kunstnerisk utviklingsarbeid på aktuelt fagområde • Dokumentert kunstnerisk virksomhet eller utviklingsarbeid på internasjonalt nivå og med en særlig fordypning som er relevant for fagområdet eller disiplinen kan likestilles med doktorgrad • Omfattende undervisnings- og veiledningserfaring, samt pedagogisk kompetanse på bachelor-, master-og doktorgradsnivå jf. § 3-8 • Dokumentert grunnleggende og spesialiserte kvalifikasjoner innen fagområdet på høyt internasjonalt nivå Det er ønskelig med:

• erfaring med prosjekter innen kunstnerisk utviklingsarbeid og/eller erfaring med eksternfinansierte prosjekt • erfaring med ledelse av studieprogram g/eller stedfortrederrolle, inkludert ressursstyring, planlegging og administrasjon fra UH-sektoren • et solid nasjonalt og internasjonalt nettverk • erfaring med oppdrag og aktiviteter knyttet tilformidling av fag og forskning • erfaring fra komitearbeid og faglige utvalgknyttet til høgskole- og universitetssektoren Søkeren må beherske engelsk både muntlig og skriftlig og ha basiskunnskaper i et nordisk språk eller forplikte seg til å tilegne seg dette innenkort tid. Unntak i § 3-9 Dersom søkeren ikke tilfredsstiller kravene om formell pedagogisk utdanning, men har dokumentert relevant praktisk-pedagogisk kompetanse i form avundervisning og veiledning, vil den som ansettes bli pålagt å følge et kurs som gir basiskompetanse i høgskolepedagogikk jf. § 3-8. Det vises ellers til de generelle kompetansekrav som fremgår av Forskrift om ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger.

Personlige egenskaper

• •Pedagogiske evner og engasjement på studentenes vegne
• •Ambisjoner og ønske om videreutvikling avfagområdet
• •Evne til å arbeide selvstendig og strukturert
• •God muntlig og skriftlig formuleringsevne
• •Gode samarbeidsevner med vekt på dialog og evne til å bidra inn i et godt arbeidsmiljø

Søknad Det stilles omfattende krav til dokumentasjon i søknaden, se vår veiledning til søkere på faglige stillinger for hva som kreves av din søknad. Søknaden bør formuleres slik at kompetanse ut ifra kvalifikasjonskrav som nevnt over kommer tydelig fram. Det er viktig at søkeren beskriver sitt syn på fagfeltets posisjon og muligheter. Søknaden bør videre inneholde en redegjørelse og refleksjon rundt egen undervisningsfilosofi i tilknytning til kunstnerisk praksis, samt motivasjon for stillingen og beskrive sitt syn på fagfeltets posisjon og muligheter. Som vedlegg til søknaden skal følge:

• CV, vitnemål og attester • Fyldig dokumentert oversikt over kunstnerisk virksomhet / utviklingsarbeid • Dokumentasjon av undervisningserfaringer og pedagogiske kvalifikasjon som har relevans for stillingen • Dokumentasjon av kunstnerisk virksomhet/utviklingsarbeid skal bestå av: gjengivelse av kunstneriske arbeider ved dvd/video, fotografier eller liknende dokumentasjon av forestillinger, oppsettinger, utstillinger, ved for eksempel program, katalog, turnéliste, samt omtaler eller kritikker i anerkjente publikasjoner Søker har mulighet å henvise til hjemmesider som viser dokumentasjon av kunstnerisk virksomhet/utviklingsarbeid. Det er da viktig at søker uthever hva som ønskes vurdert. Det er anledning til å levere inntil 10 kunstneriske arbeider. Søker skal sende inn et eget vedlegg til søknaden med oversikt over innsendte vedlegg / arbeid. Søknad, CV og dokumentasjon skal sendes inn via vårt elektroniske rekrutteringsverktøy Jobbnorge. Annet søknadsmateriale som ikke kan lastes opp elektronisk ettersendes pr post i 4 eksemplar, og skal være innsendt innen søknadsfristens utløp. Postadresse: Kunsthøgskolen i Oslo v/HR teamet, Postboks 6853 St. Olavs plass, 0130 Oslo, Norge.

Vurderingsprosedyre Søkerens kvalifikasjoner vurderes av en sakkyndig komité oppnevnt av avdeling Design. Komiteen vurderer ikke søknader og dokumentasjonsendt etter fristens utløp. Etter at sakkyndig komite har avgitt sin uttalelse vil innstillingsutvalget foreta en vurdering av de av søkerne som komiteen har funnet faglig kvalifisert. Kvalifiserte søkere kan bli bedt om å holde en prøveforelesning/gjennomføre en studentveiledning. Ansettelsesutvalget for faglige stillinger er ansettelsesmyndighet.

Kunsthøgskolen tilbyr

• Et kreativt og engasjerende arbeidsmiljø • Flotte lokaler på Grünerløkka i Oslo sentrum • Stort kunst- og kulturtilbud • Trening i arbeidstiden • God pensjonsordning og gunstig lån i Statens Pensjonskasse Lønn som førsteamanuensis, SKO 1011, brutto årslønn fra kr 715 900,- til kr 835 900,- i 100% stilling, professor, SKO 1013, brutto årslønn fra kr 816 900,- til kr 1 030 000,- i 100% stilling, avhengig av kvalifikasjoner. Fra lønnen går det 2% lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse.

Generelle krav Den som ansettes, må rette seg etter de lover og regler som til enhver tid gjelder for statlig virksomhet generelt, og universiteter og høgskoler spesielt, og må være forberedt på organisatoriske og arbeidsmessige endringer. Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen. KHiO oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, nedsatt funksjonsevne, hull i cv, religion og nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi gjør oppmerksom på at søkeres navn kan bli offentlig selv om søkeren ber om ikke å bli ført opp på søkerliste (jf. Offl. § 25). Søkeren vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.

Kontaktinformasjon Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til dekan avdeling Design, Kai Reaver, kaireave@khio.no. Tlf. 41247091 Ved spørsmål om innlevering av søknad (tekniske spørsmål) ta kontakt med Seksjon Mennesker og organisasjon på e-post: hr@khio.no