Sykepleier/vernepleier natt, 80% fast stilling

Vi har følgende stilling ledig ved Frostatunet institusjon:

• 80 % fast stilling aften og natt for sykepleier/vernepleier. Studenter i 3. studieår innen sykepleie eller vernepleie oppfordres også til å søke. Vil du være med på å utvikle fremtidens pleie- og omsorgstjenester i Frosta kommune? Sammen med dyktige og engasjerte kolleger bidrar du til å sikre kvalitet, faglig forsvarlige tjenester og riktig kompetanse til rett tid. Stillingen inngår i nattjenesten og omfatter kombinert kveld- og nattarbeid på ukedager, samt nattevakter i helgene. Hos oss får du en variert og selvstendig arbeidshverdag med faglige utfordringer og gode samarbeidsmuligheter. Arbeidsoppgaver:

• Bidra til trygge og faglig forsvarlige tjenester på natt. • Utføre pleie, omsorg og oppfølging ut fra individuelle behov. • Medikamenthåndtering og elektronisk dokumentasjon. • Samarbeide tverrfaglig og bidra til god oppgavefordeling. • Delta i utvikling av rutiner, prosedyrer og tjenestetilbud, inkludert bruk av velferdsteknologi. • Praktiske oppgaver i avdelingen. Kvalifikasjoner:

• Autorisasjon som sykepleier/vernepleier • Studenter i siste studieår (3. års sykepleier- eller vernepleierutdanning) oppfordres også til å søke • Behersker norsk skriftlig og muntlig godt, minimum B2. • Krav om gyldig politiattest • Førerkort klasse B • Personlig egnethet vektlegges Vi ønsker en kollega som:

• •Er engasjert og bidrar til et godt arbeidsmiljø.
• •Skaper gode relasjoner og møter brukerne med respekt og omsorg.
• •Er fleksibel, løsningsorientert og samarbeider godt med andre.
• •Har gode faglige vurderingsevner og håndterer krevende situasjoner på en trygg måte.
• •Er nysgjerrig på velferdsteknologi og har gode digitale ferdigheter.
• •Arbeider kunnskapsbasert og bidrar til utvikling og kvalitet i tjenestene.

Vi tilbyr

• •Du får gode forsikrings- og pensjonsordninger gjennom KLP. Som kommunalt ansatt har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger; offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon om noe uventet skulle skje.
• •Tilsetting og lønn etter gjeldene lovverk og Hovedtariffavtale.
• •Et godt etablert partssamarbeid
• •Gratis ansatteparkering.

Annet

• •Alle søknader sendes elektronisk via vårt søkesystem. Referanser, attester og vitnemål sendes vedlagt i søknaden.
• •Frosta kommune er en av landets distriktskommuner som omfattes av den nasjonale ordningen der du som bosetter deg her, kan får 25.000 kroner årlig slettet fra studiegjelden. Ønsker du å benytte deg av ordningen må du sende søknad direkte til Lånekassen, som administrerer gjeldsslettingen. Søknaden leveres via deres nettsider her: https://lanekassen.no/nb-NO/
• •Frosta kommune legger til rette for mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Frosta kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
• •Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (HK-dir) https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet. Godkjenning må legges ved som dokumentasjon.
• •Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jf Offentleglova §25.

Link til søknadsskjema: Søk her