Hjemmetjeneste Hemnes omsorgssenter, Hemnes Kommune
100 % fast stilling som sykepleier, Hjemmetjenesten Hemnesberget Omsorgstjeneste
Vil du ha en variert og meningsfull arbeidshverdag der du utgjør en reell forskjell i folks liv? Hjemmetjenesten på Hemnesberget i Hemnes kommune søker nå etter en engasjert sykepleier til en 100 % fast stilling.Søkere med annen relevant treårig helsefaglig høyskoleutdanning (f.eks. vernepleier) oppfordres også til å søke. I hjemmetjenesten jobber vi for at innbyggerne våre skal kunne bo trygt og selvstendig i egne hjem så lenge som mulig. Vi tilbyr et sterkt fagmiljø, gode kollegaer og en aktiv hverdag preget av tillit, mestring og høyt faglig fokus. Stillingen innebærer turnusarbeid dag/aften med arbeid p.t. hver 4.helg langvakter, men turnus kan tilpasses.
Hemnes kommune er opptatt av trygge og gode arbeidsforhold, så hos oss vil du starte med minimum 10 opplæringsvakter, i tillegg til at du får tildelt egen mentor. Du blir godt ivaretatt, og får systematisk oppfølging via vårt mentorprogram. Nye ansatte i Hemnes kommune får også et rekrutteringstillegg på 40.000 kr over tariff.
Arbeidsoppgaver • Klinisk vurdering, observasjon, dokumentasjon og tiltak. • Iverksette tiltak i tråd med pasientens behov og gjeldende vedtak • Samarbeid med fastlege, hjemmetjenesten, spesialisthelsetjeneste og pårørende • Bidra til kvalitetsutvikling, innovasjon og faglig utvikling i avdelingen • Vurdering av behov for velferdsteknologiske/ digitale løsninger hjemme hos pasienter • Være opptatt av gode pasientforløp og gode overganger • Delta i utviklingsarbeid og prosjekter • Delta i veiledning og opplæring av kollegaer/elever. Kvalifikasjoner • Norsk autorisert sykepleier • Førerkort klasse B, manuell gir • Gode norskunnskaper, både skriftlig og muntlig (minimum nivå B2)
Personlige egenskaper • Trygg og selvstendig i din faglige yrkesutøvelse • Løsningsorientert og fleksibel i en variert hverdag • God relasjonsbygger som kommuniserer godt med pasienter, pårørende og kollegaer • Positiv bidragsyter i et godt arbeidsmiljø Vi tilbyr • Rekrutteringstillegg 40 000,- over tariff • Tilsetting på gjeldende vilkår medlemskap i KLP med 2% pensjonsinnskudd. • Mulighet for faglig utvikling og kompetanseheving. • En variert arbeidsdag med engasjerte og dyktige medarbeidere. • Godt arbeidsmiljø med fokus på fag • Godt skolerte og trivelig kollegaer • Mentorordning
Kommunen kan være behjelpelig med bolig Tilsetting og lønnsvilkår • tilsetting på gjeldende vilkår • medlemskap i KLP • politiattest av nyere dato må fremvises
Hemnes kommune er en åpen og inkluderende arbeidsgiver, hvor alle søkere blir vurdert likeverdig. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn.
I hht off.lovens §25-andre ledd gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har bedt om å ikke bli ført opp på søkerlista. Kontaktinformasjon Sissel Helen Olsen, Avdelingsleder, +47 90943052
Arbeidssted Myravegen 2A
8640 Hemnesberget
Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Hemnes Kommune